Sobre o curso

O MBA em Educação Corporativa é formado por disciplinas que abordam a educação adaptativa, os aspectos do planejamento didático, a cultura organizacional, a elaboração de projetos educacionais e as metodologias de aprendizagem.

É um curso focado na qualificação profissional, seguindo a tendência de que grandes empresas estão investindo e incentivando a especialização no setor da educação.

A abordagem multidisciplinar torna a formação bastante dinâmica, preparando o profissional para estruturar e operacionalizar estratégias de projetos educacionais com metodologias inovadoras de aprendizagem em conjunto com a gestão de pessoas.

Objetivo do Curso

O objetivo do curso é preparar o profissional com embasamento teórico e prático sobre educação corporativa, com habilidades diferenciadas como liderança, gestão de projetos, pensamento analítico e visão sistêmica.

A quem se destina

O curso é destinado para pessoas com ensino superior completo que desejam complementar os seus estudos na área da educação ou desenvolver novas habilidades na área da educação corporativa. É indicado também para profissionais que atuam na área de recursos humanos, administração e de consultoria educacional.

Diferenciais do curso

O diferencial do curso é uma formação voltada à inovação e à tecnologia, uma vez que envolve os pilares da transformação digital, gestão de mudanças, produção de conteúdos digitais e análise de dados para gestão de pessoas.

Conteúdo do Curso

MÓDULO: Transformação digital
Pilares da Transformação Digital – 32h (ao vivo)
Liderança e Inovação em uma Economia Digital – 22h (online)
Educação Adaptativa e Modelos Híbridos de Aprendizagem – 32h (ao vivo)
Marketing 4.0 – 22h (online)

MÓDULO: Aspectos do planejamento didático e da cultura organizacional
Planejamento Didático e Avaliação da Aprendizagem – 32h (ao vivo)
Gerenciamento de Crise e Relação com Stakeholders – 22h (online)
Cultura Organizacional e Gestão de Mudanças – 32h (ao vivo)
Gestão Orçamentária – 22h (online)

MÓDULO: Elaboração de projetos educacionais
Storytelling e Produção de Conteúdos Digitais – 32h (ao vivo)
Design de Aprendizagem e Projetos Educacionais em EAD – 22h (online)
Metodologias Ágeis – 32h (ao vivo)
Compliance, Ética Corporativa e Prevenção a Fraudes – 22h (online)

MÓDULO: Metodologias de aprendizagem
People Analytics – 32h (ao vivo)
Gestão Estratégica de Pessoas – 22h (online)
Metodologias Ativas de Aprendizagem e Gamificação – 32h (ao vivo)
Inteligência Emocional – 22h (online)


Carga Horária Total: 432h

TCC não obrigatório, conforme Resolução n. 01 de abril de 2018, do Ministério da Educação
http://portal.mec.gov.br/docman/abril-2018-pdf/85591-rces001-18/file

Certificado

Ao final do curso, o pós-graduando que cumprir os requisitos para aprovação conforme Regulamento, é conferido o certificado de Pós-graduação lato sensu, em nível de Especialização ou MBA, acompanhado do respectivo histórico escolar, de acordo com a Resolução CNE/CES nº 1 de 6/4/2018.

Coordenação

Camila Torricelli

Processo Seletivo e Matrícula

O processo seletivo é composto pelas seguintes etapas:

1ª Etapa – Preenchimento da ficha cadastral em nosso site
2ª Etapa – Entrevista com o coordenador acadêmico (agendado pela equipe de relacionamento da Trevisan)


Matrícula

Enviar para [email protected], os documentos:

  • Requerimento de matrícula assinado;
  • 1 foto;
  • RG;
  • CPF;
  • Comprovante de Endereço;
  • Histórico escolar;
  • Diploma de Graduação*.

(*) Na impossibilidade de entrega do Diploma de Graduação no momento da matrícula, em caráter temporário, será aceita a cópia autenticada da Declaração de Conclusão da Graduação, com data da colação de grau. Nestes casos, serão estipulados novos prazos para entrega do Diploma de Graduação, sendo este documento imprescindível para matrícula em cursos de pós-graduação.